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為高速擴(kuò)張“埋單” 房產(chǎn)代理同策深陷裁員風(fēng)波

2012-10-22 15:03  建筑英才網(wǎng)  【  【打印】【我要糾錯】

  在過去一年擴(kuò)張狂奔的上海同策房產(chǎn)咨詢股份有限公司(下稱“同策”)陷入裁員風(fēng)波。

  2月22日,新浪實名認(rèn)證的微博“地產(chǎn)人網(wǎng)官博”在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布了關(guān)于同策正在進(jìn)行“大裁員”的消息。

  對此,同策在其官方回復(fù)中關(guān)于“進(jìn)行員工結(jié)構(gòu)比率調(diào)整”的說法,隱隱道出了公司在政策高壓下高速擴(kuò)張之后的疲態(tài)。

  繼恒大網(wǎng)傳“裁員風(fēng)波”還不到2個月,同策也因同一原因被輿論推到了風(fēng)口浪尖。地產(chǎn)業(yè)持續(xù)的寒冬無疑讓代理機(jī)構(gòu)“唇亡齒寒”,舉步維艱。

  去年員工人數(shù)增加超50%

  根據(jù)坊間流傳的消息,2月21日晚同策開始大裁員,企劃和策劃各要裁50%的人。與上述消息同時傳出的,還有一份名為“2012年第一次同策咨詢職工委員會會議決議”的文件,顯示同策第一區(qū)域事業(yè)部某部門正式納入另一部門,原相應(yīng)崗位、工作內(nèi)容、薪酬標(biāo)準(zhǔn)將按新部門相應(yīng)崗位做統(tǒng)一調(diào)整。

  雖然文件顯示同策正在進(jìn)行內(nèi)部人員整合,但有不少員工認(rèn)為,整合實為變相裁員。同策一位內(nèi)部員工告訴《第一財經(jīng)日報》:“被撤銷的部門員工如果不能接受新的待遇,就走人。”

  昨日,同策在其官方微博上發(fā)布聲明稱,進(jìn)行員工結(jié)構(gòu)比率調(diào)整的主要原因來自于企業(yè)目前發(fā)展階段的需要以及所服務(wù)的企業(yè)的服務(wù)要求有所改變。從全年來看,同策的員工總數(shù)將會與2011年保持一致。

  此外,同策董事長孫益功在接受本報記者采訪時表示,同策在2011年擴(kuò)張迅速,一年中員工人數(shù)增加了55%.“由于人員增長太快,所以需要進(jìn)行一些調(diào)整,我們這次的調(diào)整涉及的大部分是轉(zhuǎn)崗,這只是每年的例行調(diào)整而已。今年總體人數(shù)比較多,所以調(diào)整涉及的人數(shù)也比較多,這是很正常的。”

  狂奔的代價?

  盡管同策方面并未正面回應(yīng)裁員之說,但包括同策內(nèi)部員工在內(nèi)的多位業(yè)內(nèi)分析人士均向本報記者表示,此次同策的調(diào)整與其過快的擴(kuò)張腳步密不可分。

  同策全國擴(kuò)張的步伐開始于2008年。孫益功在當(dāng)年4月曾估計,同策將于2008年年底登陸深圳中小板,但至今該公司上市的愿望還未能實現(xiàn)。

  雖然沒有接軌資本市場,同策擴(kuò)張的腳步并沒有因此放緩,2010年同策進(jìn)入了西安、鄭州、長春、沈陽、南通等多個城市,2011年又進(jìn)軍重慶、成都、安徽、天津。截至目前,除上海總部外,同策已至少在17個城市設(shè)立了分公司。

  在2005年左右,同策的員工人數(shù)為200人左右,到2011年,員工人數(shù)已達(dá)到3000人左右。有同策內(nèi)部員工估計,目前該公司員工人數(shù)或已經(jīng)超過4000人。

  “去年我們的代理額增長了47%,今年我們的目標(biāo)是增長40%以上,還是一個擴(kuò)張態(tài)勢。”盡管孫益功在接受記者采訪時強(qiáng)調(diào)最困難的時候已經(jīng)過去了,今年仍舊不會放緩腳步,但這仍舊無法停止業(yè)內(nèi)對同策“過度擴(kuò)張”的高度擔(dān)憂。

  早在2011年下半年,就有接近同策的業(yè)內(nèi)人士向記者透露,同策的“攤子”鋪得太大,按照現(xiàn)在的市場環(huán)境發(fā)展下去,同策肯定是要“出問題的”。

  代理商屬于典型的人力資本密集型企業(yè),人力成本是主要成本開支。據(jù)同策內(nèi)部員工透露,同策基層員工的工資在每月3500元左右,擁有碩士學(xué)位的員工月工資在4500元左右。假設(shè)員工月平均工資在4000元,那么4000人的隊伍,公司月工資支出至少在1600萬元,年工資支出在2億元左右。

  而據(jù)世聯(lián)地產(chǎn)2010年年報披露,2010年成本費(fèi)用中,工資、獎金的比重為66.04%.市場分析人士指出,如果短期內(nèi)員工數(shù)量增加較快,相應(yīng)人力成本會有比較明顯提高,并且對今后長期的成本費(fèi)用狀況產(chǎn)生影響。“在這樣的樓市背景下,任何一個高速擴(kuò)張的房產(chǎn)代理都將面臨巨大壓力。

責(zé)任編輯:向日葵
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