1．關(guān)于女職工特殊勞動(dòng)保護的規定，正確的是（ 　）。【來(lái)源于2013年試題】

　　A．不得安排女職工從事國家規定的第三級體力勞動(dòng)強度的勞動(dòng)

　　B．禁止安排未育女職工從事有毒有害的勞動(dòng)

　　C．用人單位應當對女職工定期進(jìn)行健康檢查

　　D．女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假

　　2.下列爭議中，屬于勞動(dòng)爭議的是（　　）。【來(lái)源于2011年試題】

　　A．企業(yè)職工張某與某地方勞動(dòng)保障行政部門(mén)因工傷認定結論發(fā)生的爭議

　　B．公司的股東李某因股息分配與該公司發(fā)生的爭議

　　C．退休職工王某與社會(huì )保險經(jīng)辦機構因發(fā)放退休費用發(fā)生的爭議

　　D．進(jìn)城務(wù)工的黃某與勞務(wù)分包企業(yè)因支付工資報酬發(fā)生的爭議

　　3.某建筑企業(yè)的勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )應由（　 ）組成。【來(lái)源于2010年試題】

　　A．企業(yè)的法定代表人與勞動(dòng)行政部門(mén)的代表

　　B．企業(yè)的工會(huì )代表與勞動(dòng)行政部門(mén)的代表

　　C．企業(yè)的職工代表和企業(yè)代表http://m.tasensoftware.com/

　　D．企業(yè)的職工代表，企業(yè)代表和勞動(dòng)行政部門(mén)的代表