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    根據(jù)《勞動合同法》,用人單位違反相關(guān)規(guī)定不與勞動

    2019-03-11 17:40 來源:建設(shè)工程教育網(wǎng)
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      二級建造師考試中涉及考點比較多,記憶起來也比較困難。現(xiàn)在二級建造師考試備考已經(jīng)開始了,我們要對這些考點。知識點進行梳理。這樣備考,效果才能比較好。

      2019年二級建造師為大家準(zhǔn)備了一些二建例題、試題等,大家快來學(xué)習(xí)吧!

      【2015試題·單選題】根據(jù)《勞動合同法》,用人單位違反相關(guān)規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的,自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付( )的工資。

      A.4倍

      B.3倍

      C.2倍

      D.1倍

      『正確答案』C

      『答案解析』本題考查的是勞動合同及勞動關(guān)系中違法行為應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。《勞動合同法》規(guī)定,用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的,自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付2倍的工資。

      建設(shè)工程教育網(wǎng)2019年二級建造師新課已開通,網(wǎng)??偨Y(jié)多年成功輔導(dǎo)經(jīng)驗,從學(xué)員實際需求出發(fā),結(jié)合二級建造師考試命題規(guī)律、重點、難點,融入先進的教學(xué)理念。高效備戰(zhàn)2019年二級建造師考試,打造零基礎(chǔ)全科直達(dá)方案,全新課程套餐,快速進步,取證必修課!

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