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案例分析:礦業(yè)公司干擾工會參加事故調(diào)查處理案

2007-06-20 09:27  來源:  字體:  打印

  某市礦業(yè)公司發(fā)生一起生產(chǎn)安全事故,造成8人死亡,直接經(jīng)濟損失達100萬元。事故發(fā)生后,所在省煤礦安全監(jiān)察局、市安全生產(chǎn)委員會與市工會組成了事故調(diào)查組,但礦業(yè)公司對事故調(diào)查處理不予積極配合,認為工會不是行政管理部門,不應當參加事故調(diào)查。一名公司領導甚至對參與調(diào)查的工會同志不理不睬,聲稱:“這事跟工會有什么關系,你們瞎摻合什么?”在召開事故調(diào)查有關會議時,公司領導堅持不讓工會的同志參加。事故調(diào)查組一直向公司領導講解工會有權依法參加事故調(diào)查處理的道理,但公司領導拒不接受。事故調(diào)查處理因此受到阻撓。

  分析案例性質(zhì)。

  參考答案:這是一起生產(chǎn)經(jīng)營單位干擾工會參加生產(chǎn)安全事故調(diào)查的案例。

  工會是工人階級的群眾組織,代表從業(yè)人員的利益,依法維護從業(yè)人員的合法權益。工會參與事故調(diào)查處理,是其一項法定權利。

  《安全生產(chǎn)法》第52條已經(jīng)明確規(guī)定,工會有權依法參加事故調(diào)查,向有關部門提出處理意見,并要求追究有關人員的責任?!秳趧臃ā?、企業(yè)職工傷亡事故報告和處理條例、特大事故調(diào)查處理程序暫行規(guī)定等法律、行政法規(guī)對此也作了明確規(guī)定。工會依法參加事故調(diào)查,任何單位和個人都無權非法干涉。本案中,礦業(yè)公司不允許工會參加事故調(diào)查,侵害了工會的權利,是錯誤的,應當予以問糾正。

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